國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)
ISO27001
涉網(wǎng)犯罪配偵服務(wù)
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華企盾DSC數(shù)據(jù)防泄密系統(tǒng)：上網(wǎng)行為管理
#上網(wǎng)行為管理 #員工管理 #防泄密系統(tǒng)
- 發(fā)布時(shí)間：2024-04-09
- 作者：華企盾
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企業(yè)如何應(yīng)用電腦監(jiān)管軟件規(guī)范員工行為
隨著數(shù)字化時(shí)代的到來(lái)，企業(yè)在日常工作中會(huì)面臨一系列挑戰(zhàn)，其中之一就是合理規(guī)范員工的行為，保障企業(yè)內(nèi)部工作有效運(yùn)轉(zhuǎn)。為了解決這個(gè)問(wèn)題，許多企業(yè)開(kāi)始使用電腦監(jiān)管軟件來(lái)監(jiān)管員工的電腦使用情況。那么，如何選擇一款安全實(shí)用的監(jiān)管軟件呢？作為管理工具，電腦監(jiān)管軟件的目的是確保員工的工作符合企業(yè)的政策和規(guī)定，同時(shí)保護(hù)公司敏感信息的安全，企業(yè)應(yīng)明確監(jiān)管的目的和范圍，有針對(duì)性···
- 發(fā)布時(shí)間：2023-08-10
- 作者：華企盾
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如何使用華企盾 DSC 防泄密系統(tǒng)提高員工工作效率
隨著企業(yè)信息數(shù)字化的不斷轉(zhuǎn)型，員工的工作效率和信息化素養(yǎng)也在不斷提升。華企盾DSC防泄密系統(tǒng)作為一款專(zhuān)業(yè)的局域網(wǎng)管控軟件，可以幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)對(duì)員工上網(wǎng)行為、應(yīng)用程序、文件打印管理、屏幕審計(jì)等方面的全方位管控，降低企業(yè)管理成本，提高員工工作效率。一、網(wǎng)站訪問(wèn)控制員工在工作中難免會(huì)訪問(wèn)一些與工作無(wú)關(guān)的網(wǎng)站，例如淘寶、股票等，這不僅會(huì)影響員工的工作專(zhuān)注力，還可能會(huì)對(duì)···
- 發(fā)布時(shí)間：2023-04-20
- 作者：華企盾
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企業(yè)內(nèi)部泄密風(fēng)險(xiǎn)遠(yuǎn)大于外部入侵攻擊
某軟件公司核心員工辭職帶走技術(shù)文檔“自立門(mén)戶”，被原公司起訴。某知名互聯(lián)網(wǎng)公司裁員，員工心懷不滿。一怒之下刪除了所有的工作文件，導(dǎo)致業(yè)務(wù)陷入癱瘓狀態(tài)。事實(shí)上，像這種文件數(shù)據(jù)被“刪除”或泄露的事件根本不應(yīng)該發(fā)生，業(yè)界已經(jīng)有了非常成熟的解決方案。了解數(shù)據(jù)安全泄露源頭，才能徹底阻斷安全風(fēng)險(xiǎn)。企業(yè)數(shù)據(jù)泄露途徑1、黑客攻擊2022年大多數(shù)行業(yè)都遭受過(guò)黑客攻擊，從金融服···
- 發(fā)布時(shí)間：2023-01-10
- 作者：華企盾
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華企盾DSC是如何統(tǒng)計(jì)企業(yè)員工工作效率的？
隨著企業(yè)數(shù)字信息化辦公建設(shè)的不斷深入，企業(yè)要想在行業(yè)中脫穎而出，對(duì)員工日常辦公效率的管理就顯得尤為重要。企業(yè)管理的關(guān)鍵是對(duì)員工的管理，有效統(tǒng)計(jì)員工使用電腦的工作效率，可以幫助管理者了解員工是否在為公司未來(lái)發(fā)展共同努力。但是，在傳統(tǒng)的員工管理模式下，會(huì)逐漸發(fā)現(xiàn)一些問(wèn)題，比如員工使用電腦聊天、瀏覽與工作無(wú)關(guān)的網(wǎng)頁(yè)等摸魚(yú)行為，管理者也不能時(shí)刻盯著員工辦公，因此無(wú)法···
- 發(fā)布時(shí)間：2023-01-07
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企業(yè)如何解決居家辦公的考勤和工作效率？
員工居家辦公給企業(yè)管理帶來(lái)了很大困難，如何統(tǒng)計(jì)出勤率，能否保證員工在家辦公的質(zhì)量和效率，是管理者比較關(guān)心的問(wèn)題。事實(shí)上，對(duì)于在家辦公的員工，企業(yè)管理者可以使用華企盾DSC居家辦公系統(tǒng)解決。居家辦公管理可以從員工考勤、上網(wǎng)行為、工作效率等方面進(jìn)行綜合管理。具體可以從以下幾個(gè)方面進(jìn)行管理：1、按時(shí)出勤管理員工可以做到其他軟件出勤打卡，但是管理者無(wú)法看到員工是否真···
- 發(fā)布時(shí)間：2023-01-05
- 作者：華企盾
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年末將至，企業(yè)員工“跳槽”泄密的應(yīng)對(duì)之策
年末將至，大規(guī)模跳槽似乎成為了眾多企業(yè)面臨的難題。“跳槽”原本是一件很平常的事情，但現(xiàn)在很多“跳槽”往往與“泄密”聯(lián)系在一起。在眾多員工泄密案例中，“跳槽”泄密的比例接近50%。因此，“跳槽”泄密越來(lái)越受到企業(yè)的重視。員工“跳槽”的原因有很多。他們有的“跳槽”是因?yàn)榭粗辛似渌竟べY高、待遇好；有的是對(duì)公司不滿意，懷著怨恨“跳槽”。還有一種“跳槽”是居心叵測(cè)···
- 發(fā)布時(shí)間：2022-12-29
- 作者：華企盾
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企業(yè)信息化時(shí)代的安全衛(wèi)士！
400-990-1959